去面试人事专员应该注意哪些问题？ 2025-05-20 | 分类：面试辅导 | 浏览:72 在面试人事专员时，您需准备的要点包括：了解岗位职责：一般人事专员需负责薪酬、招聘、绩效、培训等工作，应对此有清晰认知。薪酬管理：处理薪酬发放问题，了解薪酬政策。人事档案管理知识：掌握按部门（区域）分类、人员编号等基本技能。公司资料查询：了解应聘公司的人事架构，获取更多信息。
